Dzięki różnorodnemu doświadczeniu i wielu zrealizowanym projektom, rozumiemy specyfikę działania firm rodzinnych, dużych organizacji i korporacji – i potrafimy dopasować się do każdej z nich.
Firma założona przez absolwenta Oxfordu z 11 letnim doświadczeniem w roli dyrektora w Polsce i za granicą, konsultanta i trenera prowadzącego studia MBA.
Nasz zespół to wąskie grono ekspertów i ekspertek, które na bazie lat współpracy udowodniło sobie wzajemnie swoje najwyższe kompetencje.
Naszą misją jest dostarczanie usług od praktyków dla praktyków, które wyróżniają się na rynku swoją skutecznością.
Stawiamy na rozwiązania „szyte na miarę” i praktyczne. Każde szkolenie poprzedzamy analizą potrzeb szkoleniowych, opartą na naszym autorskim systemie. Nasze programy są skuteczne, ponieważ koncentrujemy się na konkretnej grupie i środowisku, w jakim funkcjonuje. Rozwijamy kompetencje w obszarach takich jak: przywództwo, zarządzanie, sprzedaż, marketing, komunikacja, zarządzanie zmianą oraz radzenie sobie ze stresem. Uczymy, jak działać efektywnie, podejmować trafne decyzje i rozwijać zespół – tak, by Twoja firma osiągała lepsze wyniki i zyskiwała przewagę na rynku.
Pomagamy firmom skutecznie usprawniać działania, zwiększać efektywność i osiągać lepsze wyniki. Działamy w oparciu o nasz autorski system Oxford Business Approach™, opracowany na bazie wieloletniego doświadczenia. Oferujemy wsparcie w zakresie zarządzania, zmian organizacyjnych, sprzedaży, marketingu, budowy i wdrażania strategii oraz optymalizacji procesów biznesowych. Nasze doradztwo to praktyczne rozwiązania, które przekładają się na realne efekty i trwały rozwój firmy.
Inwestuj w rozwój zespołu i buduj solidne fundamenty firmy. Oferujemy kompleksowe programy rozwojowe, które wzmacniają kompetencje menedżerskie, rozwijają umiejętności pracowników i przygotowują kadrę na nowe wyzwania biznesowe. Nasze programy łączą praktyczną wiedzę ze skutecznymi narzędziami, przekładając się na konkretne rezultaty w codziennej pracy i zarządzaniu.
Pomagamy odkryć Twoje mocne strony i odnaleźć drogę do satysfakcji zawodowej. Dzięki coachingowi zbudujesz świadomą ścieżkę kariery, nauczysz się podejmować trafne decyzje i skutecznie pokonywać przeszkody stojące na drodze do rozwoju. Niezależnie od tego, czy chcesz zmienić pracę, awansować, czy znaleźć nowe wyzwania – pomożemy Ci wykorzystać pełen potencjał i świadomie kształtować swoją przyszłość zawodową.
Podczas sesji indywidualnych wspieramy liderów w podejmowaniu trafnych decyzji, rozwijaniu kluczowych kompetencji i realizacji celów biznesowych. Oferujemy mentoring oparty na doświadczeniu oraz coaching skoncentrowany na praktycznych rozwiązaniach. Pomagamy menedżerom i właścicielom firm skutecznie zarządzać zespołami, budować strategie, rozwijać sprzedaż i mierzyć się z wyzwaniami rynkowymi.
Pomagamy zespołom znajdować rozwiązania, wypracowywać strategie i usprawniać współpracę. Nasze warsztaty facylitowane to skuteczna metoda angażowania pracowników w procesy decyzyjne, rozwiązywania problemów i generowania innowacyjnych pomysłów. Dzięki profesjonalnej facylitacji zespoły pracują efektywniej, a firmy szybciej i sprawniej realizują konkretne cele.
„(…) uczestniczyć w programie LEADERSHIP MASTERCLASS – jedno z najbardziej wartościowych szkoleń, w jakich braliśmy udział. (…) Uczestnicy szczególnie docenili moduły o przywództwie sytuacyjnym, zarządzaniu konfliktem i budowaniu zaangażowanego zespołu.”
Adrian Pawłowski, Director Sports Data, STATSCORE
(Dokument z dn. 26.11.2024)
„(…) kompleksowy projekt doradczo-analityczny, którego celem było uporządkowanie i usprawnienie kluczowych procesów operacyjnych, a także wsparcie zarządu w rozwiązywaniu istotnych wyzwań zarządczych. (…) wykazano się nie tylko doskonałym warsztatem analitycznym i metodologicznym, ale również głębokim zrozumieniem wyzwań zarządzania w dużej, projektowej organizacji (…).”
Artur Majczak, Prezes Zarządu, AYESA Polska
(Dokument z dn. 17.06.2025)
"(…) jego wiedza i doświadczenie okazały się nieocenione. Jego umiejętność dostosowania strategii marketingowych do złożonej struktury naszej firmy oraz różnorodności marek była imponująca. (…) Dostarczyło naszemu zespołowi (…) nie tylko praktycznych narzędzi, ale także strategicznego spojrzenia na wyzwania rynkowe. (…) zasługują na najwyższe uznanie."
Adam Kołodziej, Członek Zarządu, ABISAL | HMS, NILS
(Dokument z dn. 09.01.2024)
"(…) wspierał naszą firmę w okresie planowania strategii jej rozwoju. Dzięki temu mieliśmy większą świadomość decyzji dotyczących ekspansji marki FUEMO i możliwości, które niesie rynek. (…) jego doświadczenie może pomóc uniknąć błędów w planowaniu i zarządzaniu marką (…)."
Maciej Pawliński i Kamila Pawlińska, Założyciele, FUEMO
(Dokument z dn. 09.01.2024)
"(…) zdobył uznanie uczestników, osiągając bardzo wysokie oceny (4.67 i 4.88 w 5-stopniowej skali). (…) wykazał się nie tylko dogłębną wiedzą teoretyczną, ale również umiejętnością jej praktycznego zastosowania, co było szczególnie doceniane przez doświadczonych menedżerów oraz właścicieli firm (…)."
Arleta Ryszka-Tyl, Koordynator ds. Akr. Międzynarodowych, Akademia WSB | MBA Webster University
(Dokument z dn. 01.09.2024)
"(…) wykazał się głęboką wiedzą ekspercką i praktycznym doświadczeniem, które pozwoliło nam na zrozumienie kluczowych aspektów budowania marketingu w firmie oraz skutecznej komunikacji. (…) kreatywne pomysły na promocję naszej marki i produktów zyskały aprobatę naszego zespołu."
Patryk Kundera, Manager ds. Rozwoju, PIEC | BOHO
(Dokument z dn. 10.11.2023)
„(…) celem było zdiagnozowanie głównych wyzwań naszego projektu pod kątem marketingowym i strategicznym oraz znalezienie najkorzystniejszych kierunków i sposobów dalszego jego rozwoju. (…) Jesteśmy bardzo zadowoleni ze współpracy (…) dzięki niemu byliśmy w stanie spojrzeć na naszą firmę i projekt z innej perspektywy.”
Andrzej Gałecka, Członek Zarządu, Este.biz | Atom ERP
(Dokument z dn. 07.11.2021)
"(…) wsparł firmę swoim doświadczeniem managerskim, co zaowocowało szybszym wdrożeniem oczekiwanych zmian organizacyjnych w zakresie sprzedaży i rozwoju biznesu. Jestem przekonany, że (…) może być wartościowym zasobem dla firm mających na celu rozwój (…)."
Tomasz Wołk-Jankowski, Prezes Zarządu, BMZ Group
(Dokument z dn. 19.07.2021)
„(…) Nie mam żadnych wątpliwości, by polecić go do każdej roli menedżerskiej w obszarach rozwoju biznesu, marketingu, zarządzania projektami, jak również zarządzania przedsiębiorstwem. Udowodnił swoją pełną kompetencję i skuteczność we wszystkich tych dziedzinach.”
Dirk Formella, Managing Director, Flaboform GmbH | Cunado Group
(Tłum. dokument z dn. 30.07.2015)
„(…) zreorganizował dział sprzedaży, co pozytywnie wpłynęło na przychody firmy. (…) przeprowadził pełen rebranding marki - od komunikacji wewnętrznej po zmianę logotypu, strony www, social media i marketing zewnętrzny. (…) zbudował również niezależny dział marketingu i wsparł jego integrację z grupą Viessmann.”
Paweł Skrzypczak, Wiceprezes Zarządu, KOSPEL | Viessmann Group
(Dokument z dn. 09.06.2020)
„(…) Wykonał wszystkie zadania terminowo, samodzielnie i zawsze ku naszemu pełnemu zadowoleniu. Nawet przy dużym obciążeniu pracą zachowywał pełną kontrolę nad sytuacją. Dziękujemy mu za dobrą współpracę i życzymy wszystkiego najlepszego oraz dalszych sukcesów.”
Tom Witte, Chief Executive Officer, Witte Tube & Pipe Systems GmbH
(Tłum. dokument z dn. 31.05.2017)
“(…) Udowodnił swoje rozległe doświadczenie w zakresie zarządzania sprzedażą i marketingiem, w szczególności w rozwoju biznesu. Jego międzynarodowe doświadczenie pozwoliło mu lepiej rozumieć rynki zagraniczne i wytyczyć kierunki na przyszłość. (…) Udowodnił również swoje kompetencje biznesowe (…).”
Piotr Bienias, Member of the Board, Mota-Engil Central Europe
(Tłum. dokument z dn. 02.08.2016)
„(…) komunikacja, delegowanie zadań, przywództwo, rozmowy z trudnym i roszczeniowym pracownikiem, motywowanie zespołu oraz radzenie sobie z sytuacjami konfliktowymi. (…) jest w stanie wnieść realną wartość do firmy. (…) wykazał się ogromną wiedzą merytoryczną oraz umiejętnością dostosowania treści do realiów naszej organizacji. Szkolenie (…) zdecydowanie przyczyniło się do podniesienia kompetencji naszego zespołu.”
Bożena Nikiel, Prezes Zarządu, NGPlast
(Dokument z dn. 14.10.2024)
„(…) został zaangażowany w obszary, które wymagały natychmiastowej poprawy, przy czym umiejętne zarządzanie zmianą było tu kluczowe. (…) zbudował fundament do dalszej metamorfozy firmy. (…) jest osobą, która wnosi realną wartość do firmy (…) również w zakresie zarządzania i rozwoju przedsiębiorstwa.”
Sławomir Gojdź, Prezes Zarządu, Paula Fish
(Dokument z dn. 04.11.2022)
„(…) audyt w zakresie działań komercyjnych, procesowych i związanych z zarządzaniem zespołem. (…) jego spostrzeżenia okazały się nieocenione. Otrzymaliśmy dużą dawkę rekomendacji (…), dotyczących m.in. procesu sprzedaży, strategii marketingowej, systemu wynagradzania, zarządzania zespołem i mentoringu wewnętrznego. (…) już teraz planujemy z nim kolejny cykl doradczo-szkoleniowy.”
Patrycja Mstowska, Prezes Zarządu, Medira Pflege
(Dokument z dn. 12.06.2023)
„Podczas szkolenia (…) wykazał się wysokimi zdolnościami przekazywania wiedzy i umiejętnością nawiązania dobrego kontaktu z grupą. Zajęcia skupiały się na praktycznym zastosowaniu omawianych zagadnień, co było wyjątkowe względem wielu szkoleń na rynku. (…) były wysoko oceniane przez uczestników. Polecamy usługi (…) jako osoby, która zna się na swoich obszarach eksperckości.”
Mirosław Rus, Prokurent i Dyrektor ds. Rozwoju, Regionalna Izba Gospodarcza w Katowicach
(Dokument z dn. 02.09.2022)
„Niezbędny był ekspert w zakresie brandingu i rozwoju marki od samego jej opracowania po wprowadzenie na rynek. (…) Po audycie stanu obecnego powstała nowa identyfikacja wizualna marki (…) Z czasem uruchomiliśmy również naszą centralę (…), co pociągnęło za sobą (…) konieczność wsparcia organizacyjnego. (…) Doceniam (…) niełatwy proces tworzenia firmy od podstaw.”
Sławomir Gojdź, Założyciel, OMNI KAISER Patisserie
(Dokument z dn. 07.04.2023)
„Słuchacze otrzymali dużą dawkę wiedzy na skomplikowany i rozległy temat, którą prowadzącemu udało się podać w przystępny i zrozumiały sposób. Dodatkowym atutem było dopasowanie treści do specyfiki (…). Wystąpienie (…) spotkało się z bardzo dobrym odbiorem słuchaczy (…).”
Anna Bals, Dyrektor, Stowarzyszenie Agencji Zatrudnienia | SAZ
(Dokument z dn. 20.06.2023)
„Wszystkie szkolenia Pana (…) cieszyły się ogromnym zainteresowaniem, a zapisy na nie zamykały się w krótkim czasie. (…) Uczestnicy bardzo wysoko oceniali zarówno formę, jak i treści przekazywane podczas zajęć. (…) doceniano praktyczne podejście (…) Jego warsztaty przynoszą realne korzyści pozytywnie wpływając na rozwój umiejętności menedżerskich i biznesowych.”
Mirosław Rus, Prokurent i Dyrektor ds. Rozwoju, Regionalna Izba Gospodarcza w Katowicach | RiG
(Dokument z dn. 25.02.2025)
„Projekt (…) obejmował doradztwo w zakresie sprzedaży oraz dalszej strategii rozwoju przedsiębiorstwa. (…) Wsparł nas również w (…) renegocjacji kluczowych kontraktów ramowych. Polecamy (…) wszystkim przedsiębiorstwom, które szukają doświadczonych konsultantów z szerokim doświadczeniem menedżerskim.”
Tomasz Lukas, Dyrektor Handlowy, HB | Grupa Boryszew
(Dokument z dn. 15.04.2021)
„(…) charakteryzowało się głęboką znajomością zagadnień związanych z zarządzaniem sprzedażą oraz doskonałym zrozumieniem wyzwań firm z branży produkcji i dystrybucji. (…) Potrafił w ciekawy sposób połączyć swoje doświadczenia (…) z nowoczesnym podejściem do zarządzania zmianą i sprzedażą (…) Z całą pewnością rekomendujemy (…).”
Marlena Knapik-Ochab, Dyrektor Sprzedaży i Marketingu, Focus Nierdzewne
(Dokument z dn. 12.11.2023)
„(…)zarządzanie sprzedażą, reorganizację struktury handlowej, zarządzanie zespołem, oraz planowanie strategicznych dla firmy kroków. Nasza współpraca obejmowała cykl 20 spotkań mentoringowych (…) były pełne inspiracji, nowych pomysłów i praktycznych zaleceń do wdrożenia w firmie. (…) Współpraca z nim to gwarancja profesjonalizmu, skuteczności i realnych rezultatów.”
Joanna Nguyen, Prezes Zarządu, Atria Polska Sp. z o.o.
(Dokument z dn. 02.07.2025)
„(…) partner, który łączy strategiczne myślenie z wyjątkową dbałością o detale. Komunikacja z nim była na najwyższym poziomie – konkretna, szybka i merytoryczna. (…) Z czystym sumieniem polecam go każdemu, kto szuka realnej wartości, sprawczości i współpracy na poziomie premium.”
Bart „Highbart” Pniewski
(Dokument z dn. 17.06.2025)
Założyciel SELITEO ukończył studia MSc na Oxford University i program MBA w Stockholm Business School. Regularnie uczestniczy w międzynarodowych spotkaniach liderów biznesu, aktualizując wiedzę i dzieląc się nią z zespołem. Nasi eksperci to starannie dobrani specjaliści, wyróżniający się kompetencjami i praktycznym doświadczeniem.
Eksperci SELITEO posiadają minimum 8 lat doświadczenia, większość – ponad 10. Łączymy wiedzę z praktyką, stawiając na partnerskie podejście, dopasowanie do realiów firmy i mierzalny efekt, a nie tylko teorię.
Zrealizowaliśmy projekty dla ponad 200 firm i wypracowaliśmy skuteczny, angażujący sposób pracy. Prowadzimy także zajęcia MBA, co pozwoliło nam dopracować styl współpracy z ambitnymi menedżerami z różnych branż.
Dzięki różnorodnemu doświadczeniu i wielu zrealizowanym projektom, rozumiemy specyfikę działania firm rodzinnych, dużych organizacji i korporacji – i potrafimy dopasować się do każdej z nich.
Dostosowujemy się do potrzeb projektu – pracujemy zarówno stacjonarnie, jak i zdalnie, w modelu full lub part-time, również w formule wyjazdowej.
Wspieramy również indywidualnie właścicieli firm, zarządy i menedżerów w osiąganiu celów, adaptacji po awansie i rozwoju kariery. Pomagamy też osobom w zmianie ścieżki zawodowej, by świadomie budowały satysfakcjonujące życie zawodowe.
godzin mentoringu i coachingu
przeszkolonych menedżerów i menedżerek
zadowolonych Klientów
obsłużonych branż
długoterminowych projektów doradczych i rozwojowych
godzin zrealizowanych zajęć MBA
© 2025 Made with passion by Seliteo.pl
This site is protected by reCaptcha and the Google. Privacy Policy and Terms of Service